Gesucht wird ein_e Projektmitarbeiter_in (40 Stunden pro Woche) für PROvention (Büro in Kiel), der Präventions- und Beratungsstelle gegen religiös begründeten Extremismus in Schleswig-Holstein. Die Stelle ist zum schnellstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und vorerst bis zum 31.12.2020 befristet. Das Projekt läuft bereits seit 2015 und eine Weiterführung nach 2020 ist absehbar und wird angestrebt. Die Entlohnung orientiert sich an TV-L E 11 bei entsprechender Qualifikation.

Aufgaben:

  • telefonische und persönliche Beratung von Angehörigen, Freunden und Bekannten von Personen, die von Radikalisierung bedroht sind, sowie Beratung von Sozialraumakteur_innen
  • Ausstiegshilfe von Personen, die in extremistischen Strukturen aktiv sind
  • Planung und Durchführung von themenrelevanten Fachtagungen und Fortbildungen für Multiplikator_innen (Lehrpersonal, Sozialarbeiter_innen, Flüchtlingshelfer_innen, etc.)
  • Mitarbeit an Publikationen und Informationsmaterial
  • Unterstützung im Präventionsnetzwerkaufbau, sowie weiterer Netzwerkarbeit zu Behörden, Ämtern und anderen zivilgesellschaftlichen Trägern
  • Weiterentwicklung von Konzepten, Arbeitsweisen und Methoden

Voraussetzungen:

  • abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Master) ausschließlich im Bereich Islamische Theologie
  • gute Sprachkenntnisse in Arabisch und/oder Türkisch (für Beratungsgespräche)
  • gute Kenntnisse in Koranexegese und der Prophetenüberlieferung
  • vertiefte Kenntnisse in den Themenfeldern Islam in Deutschland, Islamismus und Salafismus
  • hohes Maß an Selbstständigkeit und Organisationsfähigkeit
  • ausgeprägte Diversity-Kompetenz / Teamfähigkeit
  • gute kommunikative Fähigkeiten und Sozialkompetenz
  • Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit und die Bereitschaft zu reisen und, falls erforderlich, abends und am Wochenende, zu arbeiten
  • gute Kenntnisse in MS Office

Darüber hinaus wären wünschenswert:

  • Erfahrung in der Beratung im sozialen Bereich (z.B. in den Kontexten Sucht, Gewalt, Krisenbewältigung, Seelsorge)
  • Erfahrungen in der Konzipierung, Planung und Durchführung von Vorträgen und Veranstaltungen verschiedener Formate (Erwachsenen- und Jugendbildung)
  • arbeitsrelevante Fort- und Weiterbildungen (Interkulturelle_r Trainer_in, Antigewalt- und Deeskalationstraining, Systemische Beratung, etc.)

• Führerschein der Klasse B

Wir bieten:

  • regelmäßige Fortbildungen für Mitarbeiter_innen
  • regelmäßige Einzel- und Teamsupervision
  • ein leistungsstarkes, motiviertes und vielfältiges Team mit offener Kommunikationskultur und gegenseitiger Unterstützung
  • abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle von Sozialarbeit, Öffentlichkeitsarbeit und politischem Zeitgeschehen

Menschen mit Migrationshintergrund werden ausdrücklich dazu ermutigt, sich zu bewerben.

 

Weitere Informationen zu PROvention, der Präventions- und Beratungsstelle gegen religiös begründeten Extremismus, finden Sie auch auf unserer Homepage: provention.tgsh.de/

Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung per Mail zum nächstmöglichen Zeitpunkt an folgende Adresse: bewerbungen@tgsh.de.

             Oder per Post an:          

Türkische Gemeinde in Schleswig-Holstein e.V.

Elisabethstr. 59

                       24143 Kiel